為深入貫徹落實地鐵集團黨委關(guān)于開展“作風建設(shè)年”活動的重要安排，進一步提升干部職工隊伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，5月16日，地鐵集團靜靜公司“強學識、提素質(zhì)”職工大講堂正式開課，積極搭建干部職工“充電”平臺。
為保證學習質(zhì)量，公司制定了涵蓋鐵道概論、鐵路技術(shù)管理規(guī)程、鐵路運營管理以及車機工電輛等相關(guān)專業(yè)知識的學習計劃，并采取專題講座、案例學習等多種方式，最大程度提高職工大講堂的針對性和實效性。公司要求廣大干部職工要珍惜學習機會，豐富自我、完善自我、鍛煉自我，在深化認識中增強學習培訓的責任感使命感，在努力學習中錘煉干事創(chuàng)業(yè)的真本領(lǐng)真本事。職工大講堂形式新穎、載體豐富，干部職工熱情高漲、神情專注，互動頻頻、氣氛熱烈。
下一步，結(jié)合推進學習型支部建設(shè)，公司將多向發(fā)力、多措并舉，進一步優(yōu)化課程設(shè)置、創(chuàng)新講授形式。從初始階段的“要我學”逐步向“我要學”邁進，更好適應(yīng)新形勢下工作要求，實現(xiàn)干部職工知識水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)與公司高質(zhì)量發(fā)展相同步，為推動地鐵集團全方位高質(zhì)量發(fā)展貢獻“靜靜力量”。
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